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AS PERGUNTAS MAIS FREQUENTES EM UMA ENTREVISTA |
| Por Victor Hugo Marinho - 22/09/2008 |
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01)FALE SOBRE SI?
Esta pergunta está em quase todas as entrevistas, por isto ela tem que ser bem praticada para que a resposta seja direta, lembre-se valorize sempre o seu profissional.
02) VOCÊ E CAPAZ DE TRABALHAR SOBRE PRESSÃO E COM PRAZOS DEFINIDOS?
Nunca responda “Não” porque sua possibilidade de entrar para trabalhar pode acabar com esta resposta. Demonstre – se capaz de trabalhar por prazo e dê exemplo de experiências anteriores.
03)NOS DE MOTIVO PARA ESCOLHERMOS VOCÊ E NÃO OS OUTROS?
Esta pergunta o entrevistador quer saber se você sabe vender o seu produto.com isto você deverá focar em suas qualidades para aquela função pretendida e de forma que você possa trazer benefícios pra a empresa.
04)FALE SOBRE SUA ÚLTIMA EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL?
Não fala mau, em nenhuma hipótese, critique a empresa e seus colaboradores. Diga sempre as coisas positivas, ou seu ambiente de trabalho o seu produto/ serviços da empresa.
05)QUAIS SÃO AS SUAS QUALIDADES?
Diga sempre aquelas qualidades que te relacione a um bom profissional: Iniciativa, responsabilidade,empenho, capacidade de trabalhar em grupo.
06)QUAIS SÃO OS SEUS PONTOS NEGATIVOS?
Não responda muito negativamente: desorganizado, desmotivado, e não cumpre os seus horários. O gr4ande truque é responder que é: muito exigente,perfeccionista, auto crítico e persistente etc.
07)QUAL FOI A DECISÃO MAIS DIFÍCIL QUE VOCÊ TOMOU ATÉ HOJE?
O que se espera do candidato nesta resposta é que o candidato seja capaz de analisar as alternativas antes de tomar alguma decisão preocupando-se também com a conseqüência desta decisão.
08)O QUE PROCURA EM UM EMPREGO?
A várias resposta para esta pergunta: auto desenvolvimento profissional e pessoal, contribuição para o sucesso da sua organização.
Victor Hugo Marinho
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| E-mail de contato: victorhugomarinho@hotmail.com |
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